Сучасні правила ведення бізнесу змушують роботодавців все частіше ділитись зі своїми працівниками інформацією «з обмеженим доступом».
Аби не допустити конкуренції зі своїм же працівником у майбутньому компанії укладають з працівниками угоди про неконкуренцію (англ. Non-compete clause). Такі угоди спрямовані на захист прав роботодавця та збереження конкурентоспроможності компанії на ринку.
Тож, чи працюють угоди про неконкуренцію в Україні, а також про особливості їх застосування та актуальну судову практику розповіла юриста GOLAW, адвокат Наталія Матвійчук.

Наталія Матвійчук
Старший юрист, адвокат
- Контакти
- вул. Князів Острозьких 31/33, Бізнес-центр “Зоряний”, Київ, Україна, 01010
- n.matviychuk@golaw.ua
- +38 044 581 1220